走進鄂爾多斯空港物流園區(qū)辦公樓，“書香空港”氣息撲面而來。工作間隙、茶余飯后、午休時刻，隨時可見手捧書卷暢享墨香的干部職工的身影。自今年7月舉辦“解放思想、轉型開放，推動園區(qū)高質量發(fā)展”讀書會以來，“全民閱讀”日漸成為園區(qū)全體干部職工的思想自覺和行動自覺。辦公桌旁、資料柜里、書報架上，《習近平談治國理政》《政治的人生》《激蕩三十年》《再塑意識形態(tài)》等園區(qū)黨工委、管委會推薦書目歷歷在目。以書香溫潤心田，用知識指導實踐，在全民閱讀中堅定文化自信已成空港共識。

腹有詩書氣自華，最是書香能致遠。在西方的白領階層中流傳著一條知識折舊定律：一年不學習，一個人所擁有的知識就會折舊80%。更有資料顯示，以每年6%到10%的速度更新知識，更新思路，才能適應未來社會的需要。據(jù)媒體報道，中國人年均讀書0.7本，與韓國的人均7本，日本的40本，俄羅斯的55本相比，中國人的閱讀量少得可憐。清代文學家王國維在《人間詞話》里說：“古今之成大事業(yè)、大學問者，必經(jīng)過三種境界‘昨夜西風凋碧樹，獨上高樓，望盡天涯路’，此第一境也’，‘衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴’，此第二境也；‘眾里尋他千百度，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處，此第三境也”，這既是王國維大師借用宋詞形容后天刻苦努力、日日精進所經(jīng)歷的三個階段，也是他用以表現(xiàn)“懸思——苦索——頓悟”治學三境界的精辟闡釋。

早在延安時期，毛澤東同志就提出，“我們隊伍里有一種恐慌，不是經(jīng)濟恐慌，也不是政治恐慌，而是本領恐慌。”習近平總書記也指出，中國共產(chǎn)黨人依靠學習走到今天，也必然要依靠學習走向未來。他要求各級領導干部勤于學、敏于思，堅持博學之、審問之、慎思之、明辨之、篤行之，以學益智，以學修身，以學增才。通過努力學習各方面知識，在實踐中增加才干，加快知識更新，優(yōu)化知識結構，拓寬眼界和視野，著力避免陷入少知而迷、不知而盲、無知而亂的困境，著力克服本領不足、本領恐慌、本領落后的問題。作家莫言也曾說過：“當你的才華還撐不起你的野心的時候，就應該靜下心來學習；當你的能力還駕馭不了你的目標時，就應該沉下心來歷練。” 當自身“能力賬戶”余額不足時，就需要及時“充值”。

當前，園區(qū)上下精準把握高質量發(fā)展大勢，以畢其功于一役的決心，堅持目標同向、行動同步、事業(yè)同干，以“清醒”“冷靜”“實干”的工作態(tài)度，抓重點、攻難點、創(chuàng)亮點，凝心聚力全面開啟二次創(chuàng)業(yè)。園區(qū)區(qū)位優(yōu)越度、基礎配套度、產(chǎn)業(yè)集聚度、創(chuàng)新活躍度、對外開放度全面提升，為實現(xiàn)高質量發(fā)展注入強勁動能。新發(fā)展呼喚新技能。如何更好地凝聚精氣神，實現(xiàn)“心往一處想、智往一處謀、勁往一處使、汗往一處流”？如何全視角開拓思路，提升技能，為二次創(chuàng)業(yè)貢獻綿薄之力？如何下足“繡花”功夫，發(fā)揮“工匠”精神，使本職崗位工作每一個步驟都精心，每一個環(huán)節(jié)都精細，每一項成果都成精品？一系列設問，引發(fā)了園區(qū)干部職工的深度“頭腦風暴”。“全民閱讀”之風的盛行，恰是一餐豐盛的“精神食糧”，讓渴求尋找答案的干部職工找到了心靈的依祜。